CAP Conducteur routier de marchandises


- 1 an en alternance dont plus de 50% en entreprise
- Préparer et réaliser des transports nationaux et internationaux au volant de véhicules du groupe lourd ainsi que les opérations administratives inhérent à ceux-ci
- Appliquer les réglementations en vigueur, les règles de sécurité du travail et de la sécurité routière



Métiers et débouchés :
- Cette formation permet d’acquérir les compétences pour réaliser des transports routiers de marchandises nationaux et internationaux au volant de véhicules routiers du groupe lourd. La formation ouvre sur les métiers de :
- Conducteur routier de marchandises
- Conducteur de messagerie
- Conducteur livreur
- Conducteur routier avec spécialisation (déménagement, citerne, frigorifique, etc.)
Objectifs de la formation :
- La formation CAP Conducteur routier de marchandises en 1 an, appréciée des entreprises, vise à former des conducteurs professionnels, compétents et polyvalents. Elle permet de développer toutes les compétences essentielles du métier grâce à ses différents modules :
- Le transport et son environnement : l’organisation du transport / La marchandise / La manutention
- Le véhicule de transport de marchandises : Fonctionnement / Dispositifs hydrauliques / Les différents types de véhicules
- La qualité dans le transport : Communication / Démarche qualité / Prévention des risques / Récupération et tri des déchets
- La conduite des véhicules : règles de circulation et de sécurité routière / Règles de conduite /Conduite d’un véhicule
- Prise en charge du véhicule et de ses supports de manutention / conduite / gestion des supports de manutention et restitution du véhicule /Évaluation des activités en entreprise
- Préparer son activité, Participer aux activités d’enlèvement et de chargement, Réaliser le transport, Livrer la marchandise, Finaliser son activité /Enseignement général
- Français / Histoire-Géographie / Éducation morale et civique / Mathématiques & Sciences physiques / Éducation physique et sportive / Langue étrangère (facultatif) / Arts appliqués (facultatif)
Analyse d’une situation professionnelle de Transport
Ce qui fait notre différence :
- Formation de Sauveteur Secouriste du Travail (SST)
- Une voie d’insertion professionnelle privilégiée
- Un accompagnement dans les démarches administratives
- Une mise en relation avec les entreprises
Conditions d'admission :
- Formation accessible en contrat d’apprentissage pour les jeunes de 17 à 29 ans révolus
- Être titulaire du permis de conduire catégorie B valide
- Être titulaire d’un BEP ou CAP au minimum afin d’être dispensé des épreuves d’enseignement général
- Personnes en situation de handicap, créateurs/repreneurs d’entreprise et sportifs de haut niveau : pas de limite d’âge
- Formation accessible en contrat de professionnalisation pour les demandeurs d’emploi inscrits à France Travail (ex Pôle Emploi) de plus de 26 ans, personnes bénéficiaires des minimas sociaux (RSA, ASS, AAH,…) ou ayant bénéficié d’un contrat unique d’insertion (CUI)
- Satisfaire à la visite médicale d’aptitude à la conduite des véhicules lourds
- Cette profession demande : initiative, sens des responsabilités, calme, sobriété, courtoisie, ponctualité, goût des contacts, sens commercial, bonne présentation et une bonne condition physique
Diplôme et certification :
- Certificat d'Aptitude Professionnelle de Conducteur Routier de Marchandises
- Code RS : Non Inscrit
- Code RNCP : 37894
- Code Certif Info : 54647
- Equivalences, passerelles, débouchés : https://certificationprofessionnelle.fr/recherche/rncp/37894
Sélectionner un rythme et une durée de formation pour découvrir les modalités de chaque session.
Alternance - 700 heuresAlternance - 930 heuresIntitulé de la formation :
CAP Conducteur Routier de Marchandises 1 anObjectif pédagogique :
- Préparer et réaliser des transports nationaux et internationaux au volant de véhicules du groupe lourd ainsi que les opérations administratives inhérent à ceux-ci
- Appliquer les réglementations en vigueur, les règles de sécurité du travail et de la sécurité routière
Durée de la formation :
- 700 heures de formation
- Sur 1 an
Public :
- Tout public
Modalités d'admission :
- Entretien
- Test de positionnement
Modalités et méthodes pédagogiques :
- Formation entièrement présentielle
Mode d’évaluation des acquis :
- Passage d'un examen
Validation :
- Certificat d'Aptitude Professionnelle de Conducteur Routier de Marchandises
Documents remis :
- Attestation de fin de formation
Montant de la formation :
- Consultez le catalogue des tarifs de formations Ma formation, Mon avenir...
- Le montant de la formation est donné à titre indicatif. De nombreux dispositifs permettent une prise en charge souvent intégrale de la formation.
- Sur des formats temps plein : Transition Pro, CPF, CSP, Actions régions
- Sur des formats apprentissage : le financement des contrats d’apprentissage est pris en charge à 100 % par les OPCO
- Sur les contrats de professionnalisation : l'OPCO finance en général la totalité du cout de la formation Informez-vous sur le site web sur le détail des dispositifs ou prenez contact avec votre centre de formation ou de votre école pour connaitre les dispositifs liés à votre profil. Ils vous accompagneront sur le montage complet du dossier de financement. Nos conseillers sont à votre disposition pour vous donner toutes les informations et trouver la solution la plus pertinente selon votre profil et votre choix de formation.
Chiffres clés 2022:
Bilan des 988 apprentis présentés :
- 93% de taux de réussite à l’examen
- Taux d’insertion professionnelle en accès direct à l’emploi : 85%
- Taux de poursuite d'étude : 5%
- 15% de taux d'interruption en cours de formation
Pour aller plus loin :
Nos 4 000 entreprises partenaires offrent de nombreux postes en alternance partout en France
Quelle que soit votre situation, des solutions existent pour financer votre parcours de formation
Le dispositif InserJeunes présente différents indicateurs pour toutes les formations professionnelles du CAP au BTS. Il a pour finalité de mieux informer les jeunes et fournir des outils de pilotage aux acteurs de la voie professionnelle.
Consultez le site InserJeunes
Les informations indiquées seront reprises lors de la contractualisation conformément à l'application des dispositions de la partie VI du Code du Travail
Formation Initiale : première formation obtenue au terme d'un cycle d'études – Formation Continue : formation obtenue au terme d’un processus d’apprentissage - Renouvellement : Renouvellement de certification de compétences
L'utilisation du genre masculin dans le texte permet de l'alléger mais ne peut être perçu pour de la discrimination en référence à la loi du 04.08.2014 pour l'égalité réelle entre les hommes et les femmes.
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